1. Institutional repository Dnipro University of Technology
  2. Конференції
  3. Сталий розвиток підприємств, регіонів, країн
  4. Сталий розвиток підприємств, регіонів, країн : матеріали міжнар. наук. конф., 5 – 7 листоп. 2012 р., м. Дніпропетровськ. Ч. I
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/149154
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorХудякова, І. Є.-
dc.date.accessioned2017-04-11T07:00:45Z-
dc.date.available2017-04-11T07:00:45Z-
dc.date.issued2012-
dc.identifier.citationХудякова І. Є. Кадрова політика підприємства: напрями розвитку для збереження соціальної сталості // Сталий розвиток підприємств, регіонів, країн : міжнародна наук. конф., 5-7 листопада 2012 р. : матеріали. - Дніпропетровськ, 2012. - Т. 1. – С. 170-171.ru_RU
dc.identifier.urihttp://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/149154-
dc.language.isoukru_RU
dc.subjectкадровая политикаru_RU
dc.subjectкадрова політикаru_RU
dc.subjectпринятие управленческих решенийru_RU
dc.subjectприйняття управлінських рішеньru_RU
dc.subjectпрофессиональный ростru_RU
dc.subjectпрофесійне зростанняru_RU
dc.titleКадрова політика підприємства: напрями розвитку для збереження соціальної сталостіru_RU
dc.typeArticleru_RU
dc.identifier.udk651.01ru_RU
Розташовується у зібраннях:Сталий розвиток підприємств, регіонів, країн : матеріали міжнар. наук. конф., 5 – 7 листоп. 2012 р., м. Дніпропетровськ. Ч. I

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
170-171.pdf253,95 kBAdobe PDFЕскіз
Переглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.