Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/159209
Назва: | К вопросу об эффективности мотивации |
Автори: | Ермалович, Л. П. |
Ключові слова: | мотивация труда;управление процессами |
Дата публікації: | 2012 |
Видавництво: | Видавництво НГУ |
Бібліографічний опис: | Ермалович Л. П. К вопросу об эффективности мотивации / Ермалович Л. П. // Проблеми і перспективи інноваційного розвитку економіки України : матеріали міжнар. науково-практичної конференції, 31 травня - 2 червня 2012 р., м. Дніпропетровськ . – Дніпропетровськ : НГУ, 2012.- С. 54-55 |
Короткий огляд (реферат): | Одна из серьезнейших проблем, с которыми сталкиваются организации в области управления, заключается в использовании архаичных и чрезмерно упрощенных представлений о том, что побуждает людей хорошо и добросовестно трудиться. В настоящее время менеджеры едва ли могут позволить себе руководствоваться слишком упрощенными представлениями о мотивации. Обеспечение высокой результативности с помощью адекватного стимулирования работников является важнейшей функцией управления. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/159209 |
Розташовується у зібраннях: | Проблеми і перспективи інноваційного розвитку економіки України: Матеріали міжнар. науково-практичної конференції, 31 травня - 2 червня 2012 р., м. Дніпропетровськ. Т. 1 |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Проблемы.И.Перспективы.Инновационного.Развития.Экономики.Украины.Т.1 NTB451988-54-55.pdf | 253,54 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.