Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/168512
Назва: | Системна організація діяльності органів державної влади з професійного вдосконалення та кар’єрного розвитку державних службовців |
Автори: | Малишко, Олександр Євгенович |
Ключові слова: | КАДРОВА ПОЛІТИКА;АДМІНІСТРАТИВНА РЕФОРМА;ДЕРЖАВНА СЛУЖБА;КАДРОВИЙ ПОТЕНЦІАЛ;ОРГАНИ МІСЦЕВОГО САМОВРЯДУВАННЯ;МОДЕРНІЗАЦІЯ;СЛУЖБА В ОРГАНАХ МІСЦЕВОГО САМОВРЯДУВАННЯ;ПРОФЕСІОНАЛІЗАЦІЯ;КОМПЕТЕНТНІСТЬ |
Дата публікації: | 2022 |
Бібліографічний опис: | Малишко О. Є. Системна організація діяльності органів державної влади з професійного вдосконалення та кар’єрного розвитку державних службовців : кваліфікаційна робота ступеня магістра / О. Є. Малишко. – Дніпро : НТУ «ДП», 2022. – 88 с. |
Короткий огляд (реферат): | Обґрунтовується типова системна організація діяльності органів державної влади з професійного вдосконалення та кар’єрного розвитку державних службовців шляхом наукового осмислення світового досвіду, здійснення на цій основі аналізу та розроблення рекомендацій і пропозицій щодо підвищення професійності державних службовців |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/168512 |
Розташовується у зібраннях: | 2022-2023 навчальний рік |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Малишко_О_Є_281м-21з-3.pdf | Кваліфікаційна робота ступеня магістра | 722,1 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.