Рудовол, Микола ВалерійовичМикола ВалерійовичРудовол2020-07-282020-07-282020-06Рудовол М.В. Обґрунтування ефективності рішень в сфері управління персоналом підприємства (за матеріалами АТ «Покровський гірничо- збагачувальний комбінат»)» / М.В. Рудовол. – Д. : НТУ «ДП», 2020. – 59 с.http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/155828Кваліфікаційна робота ступеня бакалавр напряму підготовки 0306 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка», Дніпро, 2020. Об’єкт розроблення – система управління персоналом підприємства. Мета роботи – обґрунтування ефективності рішень у сфері управління персоналом підприємства. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому, що в роботі досліджено основні теоретичні підходи щодо управління персоналом на підприємстві; виконано комплексний аналіз основних показників господарської діяльності підприємства та виявлено основні проблеми в управлінні персоналом; обґрунтовано заходи удосконалення управління персоналом, виходячи із результатів аналізу роботи підприємства в звітному періоді.Кваліфікаційна робота ступеня бакалавр напряму підготовки 0306 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка», Дніпро, 2020. Об’єкт розроблення – система управління персоналом підприємства. Мета роботи – обґрунтування ефективності рішень у сфері управління персоналом підприємства. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому, що в роботі досліджено основні теоретичні підходи щодо управління персоналом на підприємстві; виконано комплексний аналіз основних показників господарської діяльності підприємства та виявлено основні проблеми в управлінні персоналом; обґрунтовано заходи удосконалення управління персоналом, виходячи із результатів аналізу роботи підприємства в звітному періоді.ukКАДРИ, МЕНЕДЖМЕНТ, ПЕРСОНАЛ, ПІДПРИЄМСТВО, СИСТЕМА МЕНЕДЖМЕНТУ ОРГАНІЗАЦІЇ, УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМOther