Самоволик, Радислав РуслановичРадислав РуслановичСамоволик2021-12-162021-12-162021-06Самоволик Р.Р. Забезпечення інноваційно-інвестиційного розвитку проектної організації (за матеріалами ТОВ «ГРІНВУД ГРУПП») / Р.Р. Самоволик. – Д. : НТУ «ДП», 2021. – 84 с.http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/159765Кваліфікаційна робота ступеня бакалавр спеціальності 073 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка» (ОП Менеджмент), Дніпро, 2021. Об’єкт розроблення – процес забезпечення інноваційно-інвестиційного розвитку проєктної організації. Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка практичних рекомендацій щодо забезпечення інноваційно-інвестиційного розвитку проєктної організації. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: розкрито місце інновацій в інноваційно-інвестиційному розвитку; розглянуто вплив інноваційної діяльності на розвиток суб’єкта господарювання; оцінено інноваційний розвиток в системі управління підприємством; проаналізовано основні принципи та підходи до управління інноваційним розвитком підприємства; оцінено розвиток девелоперського ринку під час світової пандемії в Україні; зроблено аналіз фінансово-економічних показників діяльності підприємства; запропоновано вдосконалення інформаційної системи забезпечення якості послуг проєктної організації; підготовлено підприємство до сертифікації системи якості послуг девелопменту та оцінено ефективність запропонованих заходівКваліфікаційна робота ступеня бакалавр спеціальності 073 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка» (ОП Менеджмент), Дніпро, 2021. Об’єкт розроблення – процес забезпечення інноваційно-інвестиційного розвитку проєктної організації. Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка практичних рекомендацій щодо забезпечення інноваційно-інвестиційного розвитку проєктної організації. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: розкрито місце інновацій в інноваційно-інвестиційному розвитку; розглянуто вплив інноваційної діяльності на розвиток суб’єкта господарювання; оцінено інноваційний розвиток в системі управління підприємством; проаналізовано основні принципи та підходи до управління інноваційним розвитком підприємства; оцінено розвиток девелоперського ринку під час світової пандемії в Україні; зроблено аналіз фінансово-економічних показників діяльності підприємства; запропоновано вдосконалення інформаційної системи забезпечення якості послуг проєктної організації; підготовлено підприємство до сертифікації системи якості послуг девелопменту та оцінено ефективність запропонованих заходівukПЕРСОНАЛ, СИСТЕМА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ, ЛЮДСЬКІ РЕСУРСИ, МОТИВАЦІЯOther