Пальчун, Єгор ВолодимировичЄгор ВолодимировичПальчунБондаренко, Людмила АнатоліївнаЛюдмила АнатоліївнаБондаренко2023-06-212023-06-212023Пальчун Є. В. Мотивація працівників як найважливіший чинник ефективного управління в умовах туристичного ринку / Пальчун Володимирович, Бондаренко Людмила Анатоліївна // Тиждень студентської науки – 2023 : матеріали 78-ої студентської науково-технічної конференції (Дніпро, 24-28 квітня 2023 року). – Дніпро : НТУ «ДП», 2023. – С. 470-472.http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/163686Проблема мотивації працівників не тільки не втрачає своєї актуальності протягом багатьох років, але й є ґрунтовною умовою успішного існування туристичного підприємства. Для ефективної мотивації працівника потрібно знати, що саме його стимулює. Якщо дізнатись які потреби або мотиви спонукають людину до діяльності, чого вона хоче досягти, виявити чинники переваги і розробити модель поведінки, що дозволяє найефективніше впливати на співробітників.ukмотивація працітуристичний ринокуправлінське рішенняArticle