Показати скорочений опис матеріалу
Врахування поколіннєвих відмінностей у роботі з молоддю в контексті навчання та працевлаштування
dc.contributor.author | Корнієвський, С. | |
dc.date.accessioned | 2023-09-13T11:35:46Z | |
dc.date.available | 2023-09-13T11:35:46Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.citation | Корнієвський С. Врахування поколіннєвих відмінностей у роботі з молоддю в контексті навчання та працевлаштування / Сергій Корнієвський // Молодіжна політика та молодіжна робота : матеріали 3-ої міжрегіональної наук.-практ. конф., 14 грудня 2018 р., м. Дніпро – Дніпро : ДРІДУ НАДУ, 2019. – С. 27-30 | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/164486 | |
dc.description.abstract | За визначенням представника Harvard Medical School (США) D. Roberts, покоління утворюють групи осіб, які, внаслідок подібності віку, досвіду і середовища, мають спільні цінності, ідеї, позиції, стиль життя та виклики. | uk_UA |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | ДРІДУ НАДУ | uk_UA |
dc.subject | молодь | uk_UA |
dc.subject | працевлаштування | uk_UA |
dc.subject | навчання | uk_UA |
dc.title | Врахування поколіннєвих відмінностей у роботі з молоддю в контексті навчання та працевлаштування | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |
dc.identifier.udk | 351 | uk_UA |