Психологічні методи менеджменту в практиці роботи підприємства та шляхи їх удосконалення
Короткий опис(реферат)
Психологічні методи менеджменту – це спеціальні техніки та стратегії, що
допомагають керівникам взаємодіяти зі своїми співробітниками й покращувати їх робочий процес. На сьогодні теорією та практикою напрацьовано значний обсяг
психологічних методів, які можна використовувати для кращого управління людськими ресурсами. Розглянемо декілька з них.