Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/168530
Назва: Організаційно-правові засади управління персоналом в системі державної служби України
Автори: Дворецька, Катерина Олександрівна
Ключові слова: ДЕРЖАВНЕ УПРАВЛІННЯ;УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ПУБЛІЧНОЇ СЛУЖБИ;ЕФЕКТИВНІСТЬ ПРАЦІ;ДЕРЖАВНІ СЛУЖБОВЦІ;КАДРОВИЙ МЕНЕДЖМЕНТ;ПРОФЕСІОНАЛІЗМ;ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВІ ЗАСАДИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Дата публікації: 2023
Бібліографічний опис: Дворецька К. О. Організаційно-правові засади управління персоналом в системі державної служби України : кваліфікаційна робота ступеня магістра / К. О. Дворецька. – Дніпро : НТУ «ДП», 2023. – 71 с.
Короткий огляд (реферат): Обґрунтовано теоретичні засади та розроблено рекомендації щодо удосконалення процесу управління якістю кадрового забезпечення в системі державної служби в Україні
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/168530
Розташовується у зібраннях:2023-2024 навчальний рік

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Дворецька_К_О_281м-22з-4 ІДУ.pdfКваліфікаційна робота ступеня магістра668,15 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.