Організація оцінювання персоналу та її ефективність

Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/168577

Повний запис метаданих

Поле DC	Значення	Мова
dc.contributor.author	Зайченко, Ганна Вікторівна	-
dc.date.accessioned	2024-12-18T21:09:37Z	-
dc.date.available	2024-12-18T21:09:37Z	-
dc.date.issued	2022	-
dc.identifier.citation	Зайченко Г. В. Організація оцінювання персоналу та її ефективність : кваліфікаційна робота ступеня магістра / Г. В. Зайченко. – Дніпро : НТУ «ДП», 2022. – 94 с.	uk_UA
dc.identifier.uri	http://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/168577	-
dc.description.abstract	Розробка напрямків удосконалення оцінки персоналу, зокрема методів атестації персоналу у виконавчому комітеті Павлоградської міської ради	uk_UA
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.subject	ТРУДОВІ РЕСУРСИ	uk_UA
dc.subject	ПЕРСОНАЛ	uk_UA
dc.subject	ОЦІНКА	uk_UA
dc.subject	ПОВЕДІНКА	uk_UA
dc.subject	РОЗВИТОК ПЕРСОНАЛУ	uk_UA
dc.subject	СТРУКТУРА ПЕРСОНАЛУ	uk_UA
dc.subject	АТЕСТАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ	uk_UA
dc.subject	КАДРОВА ПОЛІТИКА	uk_UA
dc.title	Організація оцінювання персоналу та її ефективність	uk_UA
dc.type	Learning Object	uk_UA
Розташовується у зібраннях:	2022-2023 навчальний рік

Файли цього матеріалу:

Файл	Опис	Розмір	Формат
Зайченко_Г_В_281м-21з-3 ІДУ.pdf	Кваліфікаційна робота ступеня магістра	903,47 kB	Adobe PDF	Переглянути/Відкрити

Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.

DSpace JSPUI