Publication:
Удосконалення організації праці персоналу (за матеріалами ТОВ «Агровіжн»)

cris.virtual.department#PLACEHOLDER_PARENT_METADATA_VALUE#
cris.virtual.orcid#PLACEHOLDER_PARENT_METADATA_VALUE#
cris.virtualsource.department8646d200-e1a5-4d13-a0c6-9e4f7d925e29
cris.virtualsource.orcid8646d200-e1a5-4d13-a0c6-9e4f7d925e29
dc.contributor.authorБатенський, Олег Сергійович
dc.date.accessioned2021-12-13T19:13:26Z
dc.date.available2021-12-13T19:13:26Z
dc.date.issued2021-06
dc.descriptionКваліфікаційна робота ступеня бакалавр спеціальності 073 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка» (ОП Менеджмент), Дніпро, 2021. Об’єкт розроблення – процес удосконалення організації праці персоналу ТОВ «Агровіжн». Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка практичних рекомендацій щодо організації праці персоналу підприємства. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: проаналізовано сучасні підходи до оцінювання праці персоналу підприємства; досліджено комплекс показників оцінювання ефективності системи управління персоналом суб’єкта господарювання; визначено напрями забезпечення надійності і ефективності управління персоналом різних категорій; вивчено загальні відомості про підприємство та характеристика його конкурентного оточення; проаналізовано динаміку фінансових показників підприємства; проведено аналіз показників доходності підприємства; здійснено інтегральну оцінку фінансового стану ТОВ «Агровіжн»; досліджено мотиваційні фактори впливу на продуктивність праці; удосконалено діючу систему оплати праці шляхом мотивації персоналу ТОВ «Агровіжн» та оцінено ефективність запропонованих заходів.uk_UA
dc.description.abstractКваліфікаційна робота ступеня бакалавр спеціальності 073 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка» (ОП Менеджмент), Дніпро, 2021. Об’єкт розроблення – процес удосконалення організації праці персоналу ТОВ «Агровіжн». Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка практичних рекомендацій щодо організації праці персоналу підприємства. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: проаналізовано сучасні підходи до оцінювання праці персоналу підприємства; досліджено комплекс показників оцінювання ефективності системи управління персоналом суб’єкта господарювання; визначено напрями забезпечення надійності і ефективності управління персоналом різних категорій; вивчено загальні відомості про підприємство та характеристика його конкурентного оточення; проаналізовано динаміку фінансових показників підприємства; проведено аналіз показників доходності підприємства; здійснено інтегральну оцінку фінансового стану ТОВ «Агровіжн»; досліджено мотиваційні фактори впливу на продуктивність праці; удосконалено діючу систему оплати праці шляхом мотивації персоналу ТОВ «Агровіжн» та оцінено ефективність запропонованих заходів.uk_UA
dc.identifier.citationБатенський О.С Удосконалення організації праці персоналу (за матеріалами ТОВ «Агровіжн») / О.С. Батенський. – Д. : НТУ «ДП», 2021. – 81 с.uk_UA
dc.identifier.urihttp://ir.nmu.org.ua/handle/123456789/159707
dc.language.isoukuk_UA
dc.subjectОРГАНІЗАЦІЯ ПРАЦІ ПЕРСОНАЛУ, СИСТЕМА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ, МЕТОДИ ОЦІНКИ, КАТЕГОРІЇ ПЕРСОНАЛУuk_UA
dc.titleУдосконалення організації праці персоналу (за матеріалами ТОВ «Агровіжн»)uk_UA
dc.title.alternativeImprovement of the organization of staff work (based on the materials of LLC «Agrovision»)uk_UA
dc.typeOtheruk_UA
dspace.entity.typePublication

Files

Original bundle

Now showing 1 - 2 of 2
Loading...
Thumbnail Image
Name:
Титул_Батенський.pdf
Size:
259.56 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Loading...
Thumbnail Image
Name:
Батенській.rar
Size:
36.91 MB
Format:
Unknown data format
Description:

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description: