Професійна активізація: теоретичні основи інноваційного підходу в управлінні персоналом

Date Issued
2022
Author(s)
Лисенко, О. 
Abstract
Поза сферою уваги науковців залишається один із головних моментів
професіоналізації та діяльності і цілому – активізація персоналу, вплив на неї в
умовах, коли цілепокладання, самоактивізація, мотивація діяльності та інші, на які найчастіше звертають увагу науковці, чинники та елементи системи роботи з
персоналом в системі управління персоналом часто є декомпенсованими, недостатніми. Актуальною науковою проблемою є «межі» професійної активізації
залежно від застосованої «лінійки» зовнішніх активізаторів.
Subjects

інноваційні підходи

управління персоналом...

File(s)
Loading...
Thumbnail Image
Name

2022_10_Інноваційні інструменти забезпечення-127-129.pdf

Size

245.58 KB

Format

Adobe PDF

Checksum

(MD5):fc534b0eba7805ee69fc064b8d4f1087