Удосконалення організації стимулювання мотивації персоналу малого підприємства

Abstract

67 сторінок, 5 рисунків, 13 таблиць, 24 інформаційних джерел, 2 додатка. Об’єкт дослідження – процеси управління стимулюванням мотивації праці персоналу підприємства малого бізнесу. Предмет дослідження – економічна складова системи стимулювання праці персоналу підприємства малого бізнесу. Мета роботи – обґрунтування та розробка інструментарію щодо вдосконалення механізму стимулювання мотивації праці персоналу підприємства малого бізнесу.