Роль кадрового забезпечення у розвитку територіальних громад

В умовах воєнного стану наша держава стикнулась з новими викликами у
політичному, економічному та соціальному житті територіальних громад. Ці
виклики постають перед управлінцями різного рівня і різного фахового
спрямування та висувають нові посилені вимоги щодо якісного складу та
професійної компетентності кадрового забезпечення органів місцевого
самоврядування (далі − ОМС) як ключового суб’єкта публічного управління в державі.