Repository logo
Log In(current)
  1. Home
  2. Кваліфікаційні роботи
  3. Факультет менеджменту
  4. Кафедра менеджменту
  5. Бакалаври
  6. 2024-2025 навчальний рік
  7. Обґрунтування управлінських рішень у сфері соціально відповідального маркетинг-менеджменту підприємства
Details

Обґрунтування управлінських рішень у сфері соціально відповідального маркетинг-менеджменту підприємства

Date Issued
2025-06
Author(s)
Сиромятніков Микита Дмитрович
Abstract
Кваліфікаційна робота ступеня бакалавр спеціальності 073 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка» (ОП Менеджмент), Дніпро, 2025.
Об’єкт розроблення – процес обґрунтування управлінських рішень у сфері соціально відповідального маркетинг-менеджменту підприємства.
Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка практичних рекомендацій у сфері соціально відповідального маркетинг-менеджменту підприємства.
Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: розглянуто концепції соціально відповідального менеджменту; досліджено формування поведінки споживча щодо відповідального вживання алкоголю; оцінено особливості формування моделі соціально-відповідального маркетингу; здійснено аналіз сучасного стану та тенденцій розвитку ринку алкогольних напоїв в Україні; визначено загальну характеристику ТОВ «ВИНАЛЬ» та проаналізовано фактори його конкурентного середовища діяльності; проаналізовано фінансово-економічну діяльність ТОВ «ВИНАЛЬ»; обґрунтовано необхідність впровадження соціально-відповідальних ініціатив підприємства; впроваджено заходи соціально відповідального маркетинг-менеджменту у ТОВ «ВИНАЛЬ» та оцінено їх ефективність.
Subjects

СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬ...

СОЦІАЛЬНО-ВІДПОВІДАЛЬ...

МАРКЕТИНГ-МЕНЕДЖМЕНТ

ЕФЕКТ

ЕФЕКТИВНІСТЬ

File(s)
Loading...
Thumbnail Image
Name

Сиромятніков.pdf

Size

35.43 MB

Format

Adobe PDF

Checksum

(MD5):8a8de3f20672b1920508e17c9bedca8b

.

Built with DSpace-CRIS software - Extension maintained and optimized by 4Science

  • Accessibility settings
  • End User Agreement
  • Send Feedback
Repository logo COAR Notify